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如何留下核心员工
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 对于培训服务行业来说人才的管理让领导者非常头疼。合理的薪酬体系、合理的绩效、合理的规章制度、人性化的关怀等等,对于企业选人、育人、留人和用人等方面起到重要作用。悠季瑜伽(中国)创办人尹岩跟大家分享她的用人之道。

 
如何做好企业财务的“开源节流”?
1.悠季瑜伽如何做好市场营销?
2.如何做员工薪资增减?
3.如何挑选合格员工?
4.做好薪资管理引进高品质人才
5.如何留下核心员工?
6.培训行业如何保证课程质量?

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